Компания Cadbury всегда уделяла приоритетное внимание корпоративной социальной ответственности. Следуя традициям, компания стала надежным и постоянным партнером для жителей и органов власти на всех территориях, где расположены ее производства. Компания осуществляет социальную деятельность по трем ключевым направлениям: образование, здравоохранение и защита окружающей среды.

В Новгородском регионе ООО «Дирол Кэдбери» много лет осуществляет программу социальной помощи по направлениям «образование» и «здравоохранение и социальная сфера». В рамках этих приоритетов совместно с Новгородской областной Администрацией, Администрацией Великого Новгорода и Администрацией Чудовского района было определено 8 ключевых проектов социальной помощи на 2009 год:

Образование

• Новгородский Государственный Университет им. Ярослава Мудрого (Новгород)
• Профессиональный технологический лицей (Новгород)
• ПТУ №2 (Чудово)
• ГОУ «Специальная коррекционная общеобразовательная школа-интернат VIII вида №10» (Чудово)

Здравоохранение и социальная сфера

• Детско-юношеская спортивная школа
• Молодежный центр «Диалог» (Чудово)
• МДОУ «Детский сад №78 «Теремок» комбинированного вида (Новгород)
• Детский дом для детей и подростков (Новгород)

Кроме основных направлений социальной ответственности, наша компания выделяет следующие приоритеты:

— внутренние благотворительные акции («Рождественский подарок», «Вахта памяти», «Лучшее детям»

— образовательная программа: работа со студентами средних специальных и высших учебных заведений (производственные и преддипломные практики, семинары и мастер-классы для студентов, стипендиальные программы и т.д.)

— социальные дни – возможность участия команд сотрудников в мелких ремонтно-строительных работах на базе ключевых и других социальных учреждений

— экологические мероприятия – участие в экологических акциях, выступления на семинарах и конференциях, участие в благотворительных спортивных турнирах

— другие разовые мероприятия и программы (сбор денежных средств сотрудниками, предоставление продукции и т.д.)

Компания также сотрудничает с крупнейшими благотворительными организациями, такими как United Way, Линия Жизни, Downside Up и др. В 2009 году компания вступила в Корпоративный клуб «Плюс одна жизнь!» российской благотворительной программы спасения тяжелобольных детей «Линия жизни».

ООО «Дирол Кэдбери» неоднократно присуждались награды за активную деятельность в сфере социальной ответственности, например, диплом «Крупнейшего корпоративного донора России».

Компания Cadbury всегда уделяла большое внимание вопросам охраны окружающей среды.

Например, стратегическая программа снижения негативного воздействия на окружающую среду Purple Goes Green, рассчитанная на период до 2020 года, ставит перед компанией следующие цели:

1. Энергопотребление:
Снижение абсолютного показателя выбросов СО2 на 50%

2. Упаковочные материалы:
Снижение уровня использования упаковочных материалов на 10%

3. Водопотребление:
Разработка программ по снижению водопотребления на всех фабриках

Как и другие подразделения компании, ООО «Дирол Кэдбери» вносит свой вклад в достижение этих целей. Великий Новгород относится к городам, представляющим всемирную историческую ценность. Большая часть его территории объявлена ЮНЕСКО историческим памятником мирового значения, поэтому мы ощущаем свою ответственность за сохранность природного наследия города не только перед местными жителями, но и перед международным сообществом.

Основными направлениями деятельности предприятия в области охраны окружающей среды являются снижение выбросов ароматических веществ в воздух, очистка сточных вод, уменьшение количества образующихся твёрдых отходов. По всем этим направлениям компания достигла значительных успехов в реализации поставленных перед собою целей.

В 2003 году, на момент образования ООО «Дирол Кэдбери», на фабрике по производству жевательной резинки установленный показатель выбросов в атмосферу составлял 36,9 тонны загрязняющих веществ в год, при этом предприятие полностью соблюдало все законодательные требования. Тем не менее, для того, чтобы создавать как можно меньше неудобств проживающим в окрестностях фабрики людям, в 2005 году была введена в эксплуатацию современная и дорогостоящая установка по очистке выбросов от душистых веществ, аналога которой нет ни на одной другой фабрике Кэдбери в мире. Инвестиции составили 4 млн. долларов, кроме того, ежегодно предприятие тратит на замену фильтрующих элементов миллионы рублей. Снижение выбросов предприятия с 2003 по 2008 годы составило 14,9 тонны, или 40%.

Вторым направлением работы в области охраны окружающей среды является снижение уровня загрязнения сточных вод. На фабрике по производству шоколада в Чудово уже давно работают локальные очистные сооружения, на фабрике «Дирол» по производству жевательной резинки в Новгороде в 2009 году реализован проект по строительству водоочистных сооружений на базе немецкой технологии Wehrle. Используемая технология позволяет очистить сточные воды по основным показателям в среднем на 93% и обеспечивает соответствие установленным нормативам. И в Чудово и в Новгороде после очистки на ЛОС/БОС сточные воды поступают в городскую систему канализации.

Третье направление работы в области охраны окружающей среды – это снижение уровня образования отходов производства и разумный подход к их утилизации. На обеих фабриках существуют программы, направленные на уменьшение количества отходов, а также действуют правила их раздельного сбора. Основной объем образующихся отходов составляют малоопасные и практически неопасные отходы – 99%. Отходы, которые могут служить вторичным сырьем (бумага, картон, пластик, металл), отдаются тем организациям, которые занимаются переработкой данных материалов и имеют лицензию на этот вид деятельности. Таким образом, количество отходов, подлежащих захоронению, сведено к минимуму.

Помимо вышеперечисленных, у ООО «Дирол Кэдбери» есть и другие проекты в области природоохранной деятельности, направленные на минимизацию негативного воздействия на окружающую среду. Девиз компании: «Мы заботимся о том, что нас окружает!» - не просто слова, а четко поставленные цели и сформулированные программы, выполнение которых подтверждается изложенными фактами.